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Joel Brito: El inversor cree que Cuba no cumple los estándares internacionales
El director del Grupo Internacional para la Responsabilidad Social Corporativa en Cuba, Joel Brito, dijo este jueves a DIARIO DE CUBA que la presencia de trabajadores indios en la Isla
responde a una "práctica internacional aprobada" y que la propia Ley de
Inversión Extranjera de la Isla lo permite, siempre que la empresa
justifique que no encuentra en el país o la región personal adecuado.
responde a una "práctica internacional aprobada" y que la propia Ley de
Inversión Extranjera de la Isla lo permite, siempre que la empresa
justifique que no encuentra en el país o la región personal adecuado.
"Si esto ha sucedido es porque la compañía cree que los trabajadores
cubanos no tienen la calificación para hacer las cosas con la calidad
suficiente", afirmó Brito.
cubanos no tienen la calificación para hacer las cosas con la calidad
suficiente", afirmó Brito.
En este sentido, el grupo francés Bouygues, con la contratación de trabajadores indios, está "defendiendo su inversión", agregó.
Para el sindicalista, se puede interpretar que la compañía piensa que
"los profesionales de Cuba no están a la altura de los estándares
internacionales".
"los profesionales de Cuba no están a la altura de los estándares
internacionales".
Asimismo, la cuestión pone en evidencia un "problema estructural y de
educación cubana, que lleva a este tipo de situaciones", apuntó.
educación cubana, que lleva a este tipo de situaciones", apuntó.
"No es que el trabajador cubano sea malo, es buenísimo, pero el
Estado no le ha dado las herramientas para cumplir con los estándares
internacionales", añadió.
Estado no le ha dado las herramientas para cumplir con los estándares
internacionales", añadió.
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